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为进一步搭建新员工与公司交流沟通桥梁，增强新员工归属感，激励新员工立足本职岗位，发挥聪明才智。6月16日下午，多式联运公司召开“谈‘新’声·话未来”员工交流座谈会。多式联运公司领导班子成员、中层干部、新员工参加会议。

会议初始，新员工们依次开展了富有个人特色的自我介绍，为交流座谈营造起了轻松愉悦的氛围。随后，部分新员工代表结合入职以来的工作感受和成长体会进行交流发言，中层干部代表作工作经验分享，畅聊工作方式方法与职业生涯规划。

最后，多式联运公司主要领导对新员工提出了工作期望和要求。公司党支部副书记、总经理冯德祥同志指出，国家处于经济转型的特殊时期，新员工应结合公司主责主业，开拓思维、创新创效，努力创造企业价值与个人价值。公司党支部书记、董事长苏中涛同志结合自身成长经历，勉励新员工，一是要有积极的工作态度，对工作尽心尽责，在工作岗位上成就自我；二是要讲协作、敢担当，着重锻炼沟通协调能力，增强综合素质；三是要坚持学习，珍惜岗位，“干一行、爱一行”，不断学习提升自我，与多式联运公司共同成长。

本次新员工交流座会，不仅促进了新进员工与公司的深度交流，也进一步营造了积极、和谐的工作氛围，增强了公司干部职工的向心力、凝聚力。